Eerder deze week veroordeelde de rechtbank van eerste aanleg in Brugge twee mannen voor verkrachting en de niet-consensuele verspreiding van seksueel getinte inhoud. De rechter legde een werkstraf van 285 uur en een geldboete van €1.200 op aan de eerste beklaagde. De tweede beklaagde, die de verkrachting filmde, kreeg een werkstraf van 100 uur opgelegd.
Het vonnis leidde tot heel wat ophef, omdat er “slechts” een werkstraf werd opgelegd. In dit artikel leggen we uit wat de werkstraf precies inhoudt en wanneer die al dan niet van toepassing is bij zedenmisdrijven.
Wat houdt de werkstraf in?
Een werkstraf wordt opgelegd voor een duur van minimaal 20 en maximaal 300 uur en moet binnen het jaar worden uitgevoerd.
De veroordeelde voert de straf uit in zijn vrije tijd en werkt kosteloos ten dienste van de gemeenschap. Dat gebeurt bij openbare diensten (van de gemeente, de provincie …), bij vzw’s of bij stichtingen met een sociaal, wetenschappelijk of cultureel oogmerk.
De werkstraf is een consensuele straf: de rechter kan ze enkel opleggen als de beklaagde daarmee instemt.
Voor welke zedenfeiten kan een werkstraf worden opgelegd?
Een werkstraf kan worden opgelegd voor de volgende feiten:
- Verkrachting (zonder verzwarende omstandigheden)
- Exhibitionisme
- Voyeurisme
- Aantasting van de seksuele integriteit
- Vervaardiging of verspreiding van extreem pornografische of gewelddadige inhoud
- Niet-consensuele verspreiding van seksueel getinte inhoud (al dan niet met kwaadwillig opzet of uit winstbejag)
- Benadering van een minderjarige voor seksuele doeleinden (grooming)
De werkstraf kan niet worden opgelegd voor zedenfeiten waarbij minderjarigen betrokken zijn, met uitzondering van grooming.
Wat betekent dit voor het vonnis?
Voor verkrachting en de niet-consensuele verspreiding van seksueel getinte inhoud van een meerderjarige kan er dus, zoals in het besproken vonnis, wel degelijk een werkstraf worden opgelegd.
De rechter beschouwt de werkstraf in deze zaak als een straf die de ernst van de feiten weerspiegelt en tegelijkertijd de resocialisatie en re-integratie van de beklaagden bevordert. De lengte van de werkstraffen moet de beklaagden confronteren met hun maatschappelijke verantwoordelijkheid en de ernst van hun handelen.
Heeft u verdere vragen over de werkstraf of bent u op zoek naar een gespecialiseerde advocaat? Contacteer ons via info@bannister.be or by calling our phone number 03/369.28.00. Our criminal lawyers will be happy to assist you.
